超级大国的女性企业家
- 女性企业家难以获得平等,他们寻求主要通过提高他们的教育和知识。
- 无论教育是可访问的,几乎每一个领域的妇女享有自由与平等。
- 进步的思想使女权主义的崛起成为可能。
- 因此,女性企业家成为成功并创建一个在社会和世界。
- 今天女性成功运行企业——从大型企业到微型企业。
- 与此同时,他们也支持数百万人的生命为社会创造就业和财富。
- 最近的研究表明,公司旗下men-owned公司相比女性更成功。
- 除此之外,研究还显示,女性有更好的自主权时,运行一个业务。
- 女性认为任何市场条件的变化是一个机会。
- 与男性相比,女性有更好的平衡能力和社交技巧。
这里的一些秘密的女企业家能力
焦点
- 在运行一个成功的企业,一个女人的秘密超级大国是重点。
- 在初创企业中非常普遍的企业家失去方向或分心。
- 但与男性相比,女性更专注于自己的目标。
- 他们也投入大量的时间,金钱,和能量不同的营销渠道和多种策略,成功的企业家。
- 他们试图做一个或更有效率的事情每天为他们的业务。
时间管理技巧
- 有效的时间管理是女性企业家的首要任务之一。
- 他们知道如何充分利用自己的时间在世界上。
- 时间管理技能的女人让女人去做正确的事情在正确的时间为他们的业务。
- 它有助于企业生产率。
- 理解价值成为一个成功的企业的企业家是至关重要的,它是男性或女性。
- 那些知道如何利用他们的时间管理技巧可以很容易地创建一个组织的劳动力。
在平衡工作和生活的力量
- 平衡工作和生活的技能,女性excel。
- 如果你是一个企业家,这将是一个额外的优势保持强劲的快节奏的商业世界。
- 天性,女性倾向于改善的儿童和家庭。
- 这工作与生活的平衡可以让女性为之付出100%的努力建立一个企业即使他们管理他们的家庭生活。
它的信心
- 强烈的女性企业家的信心是他们的成功中保守得最好的秘密之一。
- 许多研究片段显示,女人永远不会担心工作即使在困难的时期。
- 他们强烈的信念可以适应语言的信心。
- 采用这种态度起着非常重要的作用在提高企业绩效,超出预期,使他们打破。
- 没有什么可以阻挡他们。
- 因为它是说,“一个女人是有主见的一个了不起的企业家精神”。
更好的谈判
- 女性比男性企业家更好的谈判代表。
- 当女性进入任何谈判,他们会赢的态度。
- 和女人做谈判是艰难但总是公平的。
更有激情
- 它被目睹在全球层面,女性企业正在通过他们强大的营销技术竞争优势。
- 女性企业家能够很容易使企业核心价值观与他们的道德价值观。
- 女性在商业中添加他们的激情留下一个积极的和强大的业务在世界的影响。
- 他们经营企业打算给一些好事回报社区通过使用像多重任务的能力,设计策略,并保持强大的控制整个家庭单位的支出机制。
强烈的视觉
- 强大的愿景是一个成功女性企业家的主要组成部分。
- 愿景创建一个企业深刻的使命感。
- 女性企业家知道如何表达业务目标。
- 女企业家能想到的更大的图片在实现业务目标。
女人相信创造力
- 我们生活在一个世界里,创造力被认为是一个重要的商品。
- 运行一个成功的企业,需要有创造力。
- 女人理解创造力的重要性,因此对创新的方法来创建一个更加开放强大的市场为他们的业务。
女性企业家是情商
- 女性企业家被证明专家创建一个环境中,他们可以很容易地与员工,客户,和客户。
- 他们好好照顾周围的人,为他们的业务的平稳运行。
- 他们知道如何给予和得到所有人的尊重。
- 他们照顾感情方面的问题。
- 妇女享有明显优势男性参与或与客户联系时,雇员,或客户。
诚实
- 女人总是诚恳地交谈;谈到自己的失败或恐惧。
- 他们不保留任何相关自我失败或成功的业务。
- 他们相信在解决问题和他们最好的方式。
- 与男性相比,女性更诚实和开放的关于当前业务状况和更清楚采取进一步的步骤保持对业务据点。
结论
- 富有同情心的女人总是描绘了一个积极的形象,强烈影响力量,将提高企业的生产率。
- 提高妇女的经济权利是基石2030可持续发展议程的联合国秘书长的2016年的报告。
- 如果我们谈论现代初创企业,女性企业家的份额稳步上升。
- 按照第六经济普查公布的统计数据和程序实现,5805万名企业家,目前有805万女性企业家。
- 总的来说,印度发生了急剧上升,成功女性ceo的数量增加。
- 是因为现代印度妇女不再生活在一个环境。
- 他们的创造力和技能分布在不同的行业。
- 与所有这些秘密力量,女性不仅是成功的家庭主妇,但随着时间的推移也成为赚钱机器。
- 最大的成功女性创业的例子是IBM,通用汽车(General Motors)和许多其他顶级财富500强公司中女性统治作为公司的首席执行官。
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常见问题
问:一个女人怎么能成为一个成功的企业家?
Ans。这些的主要原因是由于女人成为一个成功的企业家:
- 女人永远不会害怕失败
- 值的反馈
- 避免消极的人联系在一起
- 继续学习
- 了解目标受众的需要和期望
- 自信
- 有大计划
- 焦点
女性企业家面临的共同挑战是什么,成为阻碍他们的成功?
答,有些妇女所面临的挑战和问题:
- 限制了家庭。
- 没有足够的资金来启动一个新的业务。
- 缺乏教育。
- 有角色冲突
- 环境并不有利。
- 缺乏持久自然。
- 低的精神力量。
- 信息和知识缺乏。
问:印度的十大女企业家是谁?
答。
- 这个镇Luthra- - - - - -她是超级油轮的创始人
- Kiran Mazumdar肖百的创始人——她是有限的
- Priya保罗:公园饭店的首席执行官
- Ritu Kumar:著名的时装设计师
- Suchi穆克吉:石灰的创始人
- 卢英德:亚马逊的董事会成员
- 纳亚尔Falguni: Nykaa运行
- 库马拉斯佳Aggarwal:商店clues.com的创始人
问:为什么它是重要的促进妇女创业?
Ans。许多女性专家不仅在普通家庭工作,但也有其他技能在许多家庭,这些创造性方面的女性仍然局限在四面墙。促进妇女在商业的基本目的是鼓励这些妇女成为有抱负的企业家。这使他们展示他们的技能,成为独立的女性。
